Profissionais interessados em atuar na cadeia siderúrgica ganharam uma nova porta de entrada para o mercado. A Gerdau, maior fabricante de aço do país, uniu forças com a Ânima Educação para criar um curso superior voltado exclusivamente aos processos produtivos do setor.
Com apenas 40 vagas na primeira turma — 30 delas totalmente financiadas pela própria companhia — a formação chega em agosto de 2026 e promete reduzir a carência de mão de obra qualificada que há anos preocupa as indústrias brasileiras.
Nova graduação mira déficit de profissionais na siderurgia
Faltam técnicos e engenheiros capazes de lidar com automação, manutenção avançada e gestão de processos na siderurgia. Fabovens reportes recentes mostram que inúmeras vagas permanecem abertas por meses, prejudicando a produtividade. O curso da indústria do aço foi pensado justamente para atacar essa lacuna, unindo teoria aplicada e experiências no chão de fábrica.
Segundo Flávia Nardon, diretora global de Pessoas e Responsabilidade Social da Gerdau, a iniciativa segue o compromisso histórico da companhia com educação e desenvolvimento humano. Ao patrocinar a maior parte das vagas, a empresa busca formar talentos que possam, no futuro, liderar projetos de modernização e sustentabilidade dentro e fora das suas unidades.
Detalhes do curso da indústria do aço
A graduação tecnológica em Processos Produtivos da Indústria do Aço será ministrada pela UNA, em Conselheiro Lafaiete (MG), cidade próxima ao maior complexo industrial da Gerdau. Dividida em seis semestres, a carga horária total soma 2.600 horas, combinando aulas online e encontros presenciais em laboratório.
No currículo aparecem disciplinas clássicas — matemática, física, química aplicada — ao lado de conteúdos que refletem os novos tempos, como análise de dados, metodologias ágeis, automação industrial e inovação. Dessa forma, o aluno desenvolve visão sistêmica de toda a cadeia, do recebimento da matéria-prima à entrega do produto final.
Essas 40 vagas se distribuem assim: 20 para colaboradores da Gerdau, 10 para familiares ou participantes de projetos sociais apoiados pela companhia e outras 10 abertas ao público. Todas passam por processo seletivo único, detalhado mais adiante.
Modelo D.U.A.L.E. aproxima sala de aula e chão de fábrica
Uma das grandes novidades é a adoção da metodologia D.U.A.L.E. (Discover, Understand, Accelerate, Launch & Learn, Exchange). Na prática, cada semestre combina momentos de imersão nos desafios reais da siderurgia com etapas de reflexão e troca entre estudantes e profissionais experientes.
O esquema funciona assim: primeiro o aluno descobre e entende o problema, depois acelera a busca por soluções, lança protótipos ou melhorias e, por fim, compartilha o aprendizado. Essa abordagem estimula pensamento crítico, trabalho em equipe e domínio de tecnologias cada vez mais presentes nas usinas, como sensores IoT e sistemas preditivos.
Para a Ânima Educação, esse modelo cria uma ponte direta entre ensino superior e mercado, aumentando a empregabilidade desde o primeiro semestre. “O objetivo é formar profissionais prontos para gerir processos complexos, não apenas operar máquinas”, explica Reynaldo Gama, CEO da Ânima Empresas.
Processo seletivo, bolsas e quem pode participar
Interessados deverão se inscrever pelo portal da UNA entre 28 de maio e 17 de junho de 2026. Em 20 de junho, os candidatos farão prova on-line com questões de raciocínio lógico e conhecimentos gerais. As notas saem dia 24, seguidas de entrevista com os melhores colocados. O resultado final está previsto para 13 de julho.
As 30 bolsas integrais custeadas pela Gerdau cobrem mensalidade e materiais didáticos. Já as 10 vagas restantes terão condições facilitadas de pagamento. Moradores de Ouro Branco, Congonhas e Conselheiro Lafaiete ganham destaque, pois a empresa quer fortalecer a economia local e gerar impacto social positivo.
Quem ingressar terá acesso a laboratórios equipados, visitas às plantas industriais da Gerdau e mentoria de profissionais experientes. Além disso, a graduação faz parte do Programa Engenheiros do Amanhã, que acompanha estudantes em trilhas de desenvolvimento contínuo, do estágio à efetivação.
Vale a pena apostar na formação?
Para quem busca inserção rápida no mercado e afinidade com processos industriais, o curso da indústria do aço surge como oportunidade rara. Ele alia bolsa integral, currículo alinhado às tendências e contato direto com uma gigante do setor. Junte-se a isso a possibilidade de networking interno e a alta demanda por profissionais qualificados e o resultado é promissor. Não por acaso, a equipe do Uni10 acompanha de perto cada novidade desse projeto que promete aquecer ainda mais a educação profissional no Brasil.
