As inscrições para o concurso da Universidade Federal do Tocantins (UFT) terminaram em 4 de maio. Sem reabertura prevista, os candidatos agora concentram energias na prova objetiva, marcada para 7 de junho de 2026, em Palmas.

    O processo seletivo, organizado pela Copese, disponibiliza 79 oportunidades — 16 imediatas e 63 em cadastro reserva — para técnico-administrativos em educação. Os salários chegam a R$ 5.215,39, além de benefícios previstos em lei.

    Cronograma confirmado para junho de 2026

    Com o período de inscrições encerrado, o próximo passo importante é a aplicação da prova objetiva. O exame ocorrerá na capital tocantinense em 7 de junho, pela manhã para cargos de nível médio/técnico e à tarde para funções de nível superior.

    O gabarito preliminar deve ser divulgado no primeiro dia útil seguinte. Recursos normalmente ficam abertos por 48 horas, prazo que ainda será oficializado. A expectativa da UFT é publicar o resultado final no segundo semestre, respeitando o calendário interno da instituição.

    A procura pelo certame superou fronteiras regionais. Concurseiros de todo o país se inscreveram, atraídos pela estabilidade do Regime Jurídico Único e por salários que, para a realidade local, são considerados competitivos. Tendência semelhante ocorre em outros concursos com provas em junho, como o processo seletivo de Casa Branca (SP), que também mantém avaliação objetiva no mesmo mês.

    Cargos, vagas e requisitos do concurso UFT

    O edital contempla 11 cargos distribuídos entre níveis médio/técnico e superior. Confira a estrutura de vagas:

    • Assistente em Administração – 2 imediatas + 8 CR
    • Técnico em Tecnologia da Informação – 2 imediatas + 8 CR
    • Técnico em Agropecuária – 1 imediata + 4 CR
    • Técnico em Enfermagem – 1 imediata + 4 CR
    • Técnico de Laboratório (Comunicação Social) – 1 imediata + 4 CR
    • Administrador – 1 imediata + 4 CR
    • Auditor – 1 imediata + 4 CR
    • Médico (quatro especialidades) – 2 imediatas + 7 CR
    • Pedagogo – 1 imediata + 4 CR
    • Técnico em Assuntos Educacionais – 1 imediata + 4 CR

    Para os cargos técnicos, exige-se ensino médio completo e, quando especificado, curso técnico correspondente. Vagas de nível superior pedem graduação na área; na carreira médica, somam-se registro no CRM/TO e, quando aplicável, RQE ou certificado de residência.

    A pluralidade de requisitos permite que candidatos com diferentes perfis concorram. Vai desde quem concluiu o ensino médio até profissionais com título de especialista em medicina, ampliando o alcance do certame em todo o território nacional.

    Detalhes da prova objetiva

    Única etapa do concurso, a prova contará com 50 questões de múltipla escolha, cinco alternativas cada, e duração de quatro horas. A pontuação segue modelo usado em seleções federais:

    • Língua Portuguesa – 10 itens (2 pontos por questão)
    • Atualidades e Conhecimentos Gerais – 5 itens (1 ponto)
    • Noções de Informática – 5 itens (1 ponto)
    • Legislação Aplicada ao Serviço Público – 10 itens (1 ponto)
    • Conhecimentos Específicos – 20 itens (3 pontos)

    No cargo de Técnico em Tecnologia da Informação, Noções de Informática sai de cena e dá lugar a cinco questões extras de Legislação Aplicada, totalizando 15 perguntas nessa disciplina.

    Será eliminado quem fizer menos de 50 pontos ou zerar qualquer conteúdo. Estratégias como simulados, revisão de legislação e estudo direcionado de Língua Portuguesa — matéria com peso dobrado — são fundamentais. Plataformas que oferecem cursos gratuitos de Português, Informática básica e Atualidades podem ser valiosas nessa reta final, sobretudo para quem precisa ajustar o orçamento.

    Benefícios e validade do certame

    Além do vencimento inicial, os servidores aprovados terão direito a auxílio-alimentação, incentivo à qualificação e demais gratificações previstas no plano de carreira dos técnico-administrativos em educação. O regime estatutário garante estabilidade após três anos de estágio probatório.

    O concurso tem validade de dois anos, contados da data de homologação, podendo ser prorrogado por igual período. Isso amplia a possibilidade de convocações do cadastro reserva, especialmente se houver liberação orçamentária federal, fato que também impacta outras seleções, como a da Fazenda do Ceará ou a do Ministério Público de Goiás, já em andamento.

    Todas as atualizações serão publicadas no site da Copese, e é recomendável acompanhar diariamente. O portal Uni10 reforça que o acompanhamento constante evita surpresas de última hora, como retificações de cronograma ou convocações adicionais.

    Concurso UFT vale a pena?

    Quem busca estabilidade, salários compatíveis e chance de progressão por capacitação encontra no concurso UFT uma oportunidade sólida. O certame reúne vagas para diferentes níveis de escolaridade, contempla benefícios atrativos e segue modelo de avaliação já conhecido pelos concurseiros. Para quem consegue manter disciplina de estudos até 7 de junho, a disputa por uma das 79 vagas pode representar o início de uma carreira pública em ambiente universitário.

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    Redator e jornalista com mais de 5 anos de experiência no mercado de conteúdo digital, acumulando passagens por grandes portais como Cultura Genial e Conrio. Especialista em transformar informações complexas em textos acessíveis, hoje dedica sua expertise ao Uni10, onde ajuda brasileiros a transformarem suas realidades por meio de dicas estratégicas para concursos e o mapeamento dos melhores cursos gratuitos em todo o país.