A Prefeitura de Vitória abriu processo seletivo para contratar 143 professores efetivos e formar cadastro reserva para a rede municipal de ensino. Os salários iniciais podem chegar a R$ 7.338,21, de acordo com a carga horária e titulação. O Instituto de Desenvolvimento e Capacitação (IDCAP) é responsável pela organização.

    Vagas distribuídas em dois editais

    O certame apresenta dois documentos: o Edital 006/2026, destinado ao ensino regular, e o Edital 007/2026, voltado à Educação Especial. Somados, preveem até 300 convocações durante o período de validade do concurso, que será de um ano, prorrogável uma única vez por igual período.

    Cargos e requisitos

    É exigido diploma de Licenciatura Plena. As oportunidades estão divididas em duas categorias:

    • Professor de Educação Básica III – disciplinas do ensino fundamental, como Língua Portuguesa, Matemática, Língua Inglesa, Educação Artística e Dinamizador de Artes;
    • Professor de Educação Básica IV – funções pedagógicas, incluindo o cargo de Coordenador de Turno.

    A jornada pode ser de 25, 40 ou 44 horas semanais, com remuneração inicial de:

    • 25 horas: R$ 3.281,63
    • 40 horas: R$ 5.250,60
    • 44 horas: R$ 7.338,21

    Adicionais por especialização, mestrado ou doutorado podem elevar o valor até o teto estabelecido no edital.

    Inscrições e taxa

    Os candidatos devem se inscrever exclusivamente pelo site do IDCAP entre 7 e 21 de abril de 2026. A taxa única é de R$ 60,00. Pedidos de isenção estiveram disponíveis no início do mês, e o pagamento do boleto deve ser feito até 22 de abril. A organização não aceitará transferências, DOC ou depósitos em caixa eletrônico.

    Para evitar golpes, a recomendação é conferir se o endereço eletrônico inicia com “https://” e corresponde ao domínio oficial da banca. Depois de concluir o cadastro, o boleto e o comprovante de pagamento devem ser guardados.

    Etapas de seleção

    A prova objetiva está marcada para 17 de maio de 2026, com questões de múltipla escolha. Haverá ainda:

    • procedimento de heteroidentificação para candidatos que concorrem às vagas reservadas a negros;
    • perícia médica para Pessoas com Deficiência (PcD);
    • comprovação de vínculo comunitário para candidatos indígenas;
    • prova prática para alguns perfis da Educação Especial prevista no Edital 007/2026.

    Os convocados para as etapas complementares serão informados por e-mail. É necessário apresentar documentos atualizados; laudos desatualizados podem resultar em eliminação.

    Reserva de vagas

    O concurso assegura cotas para pessoas com deficiência e para candidatos negros e indígenas, conforme legislação vigente, garantindo participação em todas as fases do processo seletivo.

    As contratações ocorrerão dentro do prazo de validade do concurso, podendo alcançar até 300 convocações se houver necessidade da administração.

    Com informações de Academia Concursos

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    Redator e jornalista com mais de 5 anos de experiência no mercado de conteúdo digital, acumulando passagens por grandes portais como Cultura Genial e Conrio. Especialista em transformar informações complexas em textos acessíveis, hoje dedica sua expertise ao Uni10, onde ajuda brasileiros a transformarem suas realidades por meio de dicas estratégicas para concursos e o mapeamento dos melhores cursos gratuitos em todo o país.