Uma parceria entre a Gerdau e o ecossistema Ânima Educação vai oferecer, a partir de agosto de 2026, uma graduação tecnológica voltada integralmente à cadeia produtiva do aço. Com seis semestres e 2.600 horas de aula, o Curso Superior de Tecnologia em Processos Produtivos da Indústria do Aço nasce para enfrentar a falta de mão de obra qualificada no setor.
Ao todo, são 40 vagas para a primeira turma em Conselheiro Lafaiete (MG). Trinta delas serão custeadas pela produtora de aço, o que transforma o programa em uma oportunidade rara para quem busca formação gratuita e alinhada às necessidades atuais do mercado industrial.
Formação inovadora mira lacuna de profissionais no setor siderúrgico
A indústria brasileira convive há anos com dificuldade para contratar técnicos e engenheiros preparados para os desafios do chão de fábrica. Automatização, análise de dados e práticas de produção enxuta exigem competências que nem sempre aparecem nos cursos tradicionais.
Com o novo curso da indústria do aço, Gerdau e Ânima pretendem aproximar academia e mercado. A diretora global de Pessoas e Responsabilidade Social da siderúrgica, Flávia Nardon, afirma que a iniciativa integra o Programa Engenheiros do Amanhã, estratégia criada para atrair e reter talentos em áreas de engenharia, metalurgia e materiais.
Detalhes do curso da indústria do aço: carga horária, disciplinas e vagas
O currículo foi desenhado em conjunto pelas equipes pedagógicas da Ânima e por especialistas da Gerdau. São seis semestres, modalidade semipresencial e 2.600 horas de formação, combinando momentos on-line, aulas práticas em laboratório e vivências dentro das unidades industriais da companhia.
Entre as disciplinas, aparecem matemática aplicada, cadeia produtiva do aço, operação e manutenção industrial, automação, análise de dados, metodologias ágeis, segurança do trabalho e inovação. O objetivo é que o egresso domine todas as etapas da produção, da matéria-prima ao produto final.
Das 40 vagas, 20 serão direcionadas a colaboradores da Gerdau, 10 para familiares ou participantes de projetos sociais apoiados pela empresa e outras 10 abertas ao público em geral. As inscrições ficam disponíveis no site da UNA entre 28 de maio e 17 de junho de 2026.
Metodologia D.U.A.L.E. aproxima teoria e prática
Um dos diferenciais da graduação é o modelo D.U.A.L.E. (Discover, Understand, Accelerate, Launch & Learn, Exchange). A sigla resume uma jornada que começa com a descoberta e termina com a troca de experiências, sempre conectando teoria, prática e desenvolvimento de competências socioemocionais.
Essa abordagem coloca o estudante em contato constante com problemas reais do setor siderúrgico. Além de projetos de sala de aula, os alunos participarão de visitas técnicas, desafios de inovação e mentorias conduzidas por profissionais da Gerdau. A combinação promete acelerar o aprendizado e encurtar a distância entre formação acadêmica e realidade industrial.
Processo seletivo e bolsas integrais oferecidas pela Gerdau
O cronograma de seleção já está pronto. Após a inscrição on-line, o candidato faz prova em 20 de junho. O resultado da etapa objetiva sai em 24 de junho. Quem avançar participa de entrevistas e o resultado final chega em 13 de julho, dando tempo para a matrícula antes do início das aulas em agosto.
A grande atração são as 30 bolsas integrais bancadas pela Gerdau. Elas cobrem toda a mensalidade dos três anos de curso, além de reforçar a presença feminina e a diversidade na sala de aula. Parte das vagas gratuitas é reservada a projetos sociais locais, beneficiando comunidades no entorno da maior usina da empresa, em Ouro Branco (MG).
Para a Ânima Educação, o curso da indústria do aço pode servir de modelo a outros segmentos. Reynaldo Gama, CEO da Ânima Empresas, reforça que parcerias como essa reduzem a defasagem entre a formação e o que as organizações realmente demandam.
Vale a pena investir no curso da indústria do aço?
Com bolsas integrais, currículo prático e proximidade com a maior produtora brasileira de aço, a graduação surge como opção competitiva para quem busca ingressar ou crescer no setor siderúrgico. No Uni10, acreditamos que iniciativas assim ampliam o acesso a carreiras de alta demanda e ajudam a movimentar o mercado de educação profissional.
